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CQP Chef d équipe propreté (CQP CE)

Propreté, Hygiène

Objectifs et compétences visées

Contrôler les résultats en fonction du cahier des charges
Respecter des règles d'hygiène de sécurité et d'environnement sur les chantiers
Nettoyer avec les produits et techniques appropriées les sols textiles les sols plastiques les parquets les carrelages les céramiques et pierres naturelles

Public

Tout public

Public spécifique

Cette formation s'adresse à tout public.


Formation potentiellement éligible



Dates

  • Debut : 01/01/2019 - Fin :01/01/2020
    2 places disponibles

Les formations en entrée et sortie permanentes sont des formations à la carte, qui permettent aux personnes d’intégrer un parcours de formation tout au long de l’année. Quel que soit son niveau, chaque stagiaire a ainsi la possibilité de travailler à partir d’un programme de formation élaboré selon ses besoins, et avance à son rythme.


Contenu

Les différents modules ont été élaborés par l’équipe et sont la propriété intellectuelle du GRETA du VAR. Ils sont conformes au cahier des charges proposé par la Branche.

CONTENU DE LA FORMATION

Pôle A : Organisation de chantier - 35 heures

Identifier les données du cahier des charges, les consignes

Mettre en application l’organisation d’un chantier : les temps de prestation, les plannings et fiches de poste

Préparer techniquement le chantier

Ajuster l’organisation

Suivre le chantier

Pôle B : Animation d’équipe - 42 heures

Définir le rôle du chef d’équipe

Comprendre le fonctionnement d’une équipe

Encadrer une équipe

Appliquer les consignes en matière de législation

Accueillir de nouveaux salariés : la fonction tutorale

Pôle C : Réalisation des techniques professionnelles d’entretien manuel et mécanisé - 77 heures

Utiliser les produits et matériels : manipulation, étiquetage...Appliquer les techniques d’entretien courant des sols et des bureaux : gamme opératoire, mises en pratique...Assurer les opérations de nettoyage et de maintenance de 1er niveau des matériels utilisés

Appliquer les règles de base et les précautions de tri des déchets

Pôle D : Contrôle du résultat en fonction du cahier des charges - 21 heures

Appliquer la démarche qualité et le contrôle qualité

Réaliser des autocontrôles : les modalités de mise en œuvre, les critères d’appréciation

Renseigner les documents d’exploitation relatifs au contrôle

Agir en tant que garant de la qualité

Pôle E : Respect des règles d’hygiène et de sécurité sur les chantiers - 28 heures

Cadre institutionnel de la prévention et de la sécurité sur les chantiers

Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité

Appliquer les règles d’ergonomie

Respecter les mesures de protection et d’alerte en cas d’accident

Adopter et faire adopter les comportements adaptés aux chantiers en milieux sensibles en tenant compte des spécificités

Faire appliquer les éco-gestes

Faire appliquer les règles de base et les précautions de tri des déchets

Pôle F : Relations client et attitudes de service - 28 heures

Intégrer le rôle de l’entreprise de propreté sur site

Appliquer les attitudes de service

Assurer une bonne relation avec le client, la hiérarchie et l’équipe

Renforcement pratique - 28 heures

Validation CQP - 4 heures


Modules de la formation

Formation non modularisée.

Modalités pédagogiques

formation action
formation situation de travail

Les cours théoriques alternent avec des cours en ateliers spécialisés.


Durée et rythme

Formation à temps partiel les jeudis et / ou vendredis

La formation se déroule à raison d'une ou deux journées ou deux demi journées par semaine en centre de formation, selon les besoins de l'entreprise et les disponibilités du titulaire du compte CPF.

Durée en centre

165

Heures en entreprise

0

Durée hebdommadaire

7

Durée totale

165

La durée de la formation est adaptée à l’individu et à son parcours (acquis de la formation et de l’expérience)


Lieu

Collège les Mûriers
5 rue René Dunan
CANNES LA BOCCA 06150
04 92 29 40 80


Qualification des intervenants

Les formateurs et intervenants de Greta sont soit des enseignants titulaires de l'Éducation nationale, soit des personnels contractuels, soit des vacataires. Ils sont recrutés par les Greta en fonction de leur expertise professionnelle, de leur capacité pédagogique à former les adultes et de leurs diplômes.


Reconnaissance des acquis

Ce CQP "Certificat de Qualification Professionnelle" est un certificat de la branche professionnelle inscrit au RNCP .
Passage devant un jury composé de professionnels et de formateurs issus de l'organisme certificateur. (OC PROPRETE)
Mise en situation pratique et test théorique.


Modalité d'admission et de recrutement


Maitrise de la langue française







Taux de réussite

100 %

Taux de réussite de la formation


Taux d'insertion

100 %

Taux d'insertion de la formation

Taux de satisfaction

100 %

Taux de satisfaction de la formation


Contact

Caroline Brugneaux - 06 30 66 50 76
caroline.brugneaux@ac-nice.fr
21 rue de Cannes
06150 CANNES LA BOCCA

Débouchés professionnels et formations accessibles

Poste de Chef d’équipe en Propreté. Il est positionné Chef d’Equipe Echelon 1 (CE 1) dans la grille de classification de la Convention Collective Nationale de la Propreté
Le chef de site(s)

Débouchés professionnels

à l'issue de cette formation, vous pourrez mettre en avant les connaissances et compétences suivantes :

Poste de Chef d’équipe en Propreté. Il est positionné Chef d’Equipe Echelon 1 (CE 1) dans la grille de classification de la Convention Collective Nationale de la Propreté

Formations accessibles

à l'issue de cette formation, vous pourrez mettre en avant les connaissances et compétences suivantes :

Le chef de site(s)

Moyens techniques

Plateaux techniques équipés permettant avec les matériels et produits appropriés d'effectuer les travaux pratiques prévus dans la formation.


Organismes financeurs

financeur
OPCO
0 places financées

Organisme responsable : Greta Côte d'Azur

Greta Côte d'Azur

numéro d'activité : 9306P002706
numéro SIRET : 19060075900020

Lycée technique régional les Eucalyptus
7 Bd des Eucalyptus
06200 Nice

Orienter, former, certifier, vous accompagner dans vos projets, c'est notre passion et notre métier depuis plus de 40 ans. Le Greta Côte d'Azur a été constitué en 2016 et a déployé ses centres d’accueil au cœur des territoires du département des Alpes-Maritimes. Il est le résultat du regroupement des 3 Greta historiques du département, afin de répondre aux enjeux de l’évolution de la formation continue des adultes. Son siège est situé à Nice, au Lycée Les Eucalyptus. Fédérant de nombreux établissements de Cannes à Menton, le Greta Côte d'Azur vous propose une réponse formation de proximité, dans des domaines aussi variés que l'optique, les ascenseurs, la préparation aux concours de la fonction publique, la santé, le bâtiment, la gestion des compétences… Plus de 1000 stagiaires suivent chaque année une formation dans l'un des établissements du Greta, et peuvent obtenir un diplôme de l'Education Nationale, du CAP au BTS, ou une certification de la Métallurgie, du Bâtiment, ou encore du Ministère des Affaires Sociales et de la Santé… Près de 300 entreprises nous font confiance pour le recrutement et la formation de leurs salariés…

Fiche mise à jour le : 27 nov. 2019 - Code progre : PAE04
Document non contractuel susceptible d’être modifié. Date de création :22 nov. 2019