Feuille de route pour chaque Greta !

mis à jour le : 29 sept. 2017 par : Alexandra Arce

Le projet de développement stratégique du réseau de formation continue décliné dans chaque Greta !

Le 11 juillet 2017, le recteur et le chef d’établissement support ont signé le contrat d’objectifs (2017-2019) du Greta du Var qui définit la « feuille de route » du groupement.

Cette signature officielle s’est déroulée en présence des personnels de direction des établissements qui mobilisent leurs ressources pour les actions de formation continue.

Il s’agit aussi du dernier contrat signé, après ceux du Greta Tourisme Hôtellerie et du Greta Côte d’Azur, qui décline le projet de développement stratégique du réseau de formation continue. Une nouvelle organisation en réseau, avec l’appui du GIP FIPAN, doit permettre des gains de cohérence, d’efficacité et une grande qualité de service pour nos donneurs d’ordres, financeurs, clients et bénéficiaires de la formation continue.

Dans un contexte très concurrentiel et en réponse aux nouveaux droits (dont le compte personnel de formation) et enjeux (décret qualité), l’offre de service est dorénavant plus lisible sur le site www.legreta.com.

Concrètement, travailler en réseau c’est :

• mettre en commun des ressources et des compétences ;

• s’organiser pour être plus efficace, s’appuyer sur des fonctions supports uniques (ex : réponses aux appels d’offres, communication…) ;

• harmoniser les pratiques et les outils pour gagner en cohérence et en professionnalisme ;

• utiliser les mêmes systèmes d’information sur des données essentielles au fonctionnement du réseau (base de données prospects / clients, offre de service, activité de production…) ;

• faire sienne l’idée que la culture réseau passe par le travail en équipe et le partage d’expériences.

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Pour l'ensemble de ses prestations, le réseau de la formation continue est en démarche qualité avec le label Eduform qui s'appuie sur le référentiel AFNOR BP X50-762 version 2016. Ce label, reconnu par le CNEFOP, garantit aux clients et bénéficiaires le respect de 13 engagements de service.

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